6. Controles Internos – Diurno modularizado
Objetivos:
Fornecer aos participantes embasamentos técnicos para interpretação, compreensão e tomada de decisão na organização e implantação dos controles internos de uma instituição através de histórias, metáforas e novos mecanismos de entendimento da organização, dentro de uma visão holística e humana, aproximando o aluno da realidade existente e objeto de reflexão. Cumpridos todos os módulos os alunos serão capazes de:
- Entender que não basta uma instituição adotar técnicas e alocar recursos se os mecanismos de controle e monitoramento do ambiente organizacional forem insuficientes.
- Ter uma visão abrangente dos conceitos de controles internos, desmistificando que o mesmo torna a empresa mais burocrática e mostrando que os mesmos agregam valor à instituição.
- Discutir:
- Os conceitos da metodologia do Control Of Sposoring – Coso, que é adotada na maioria dos países do mundo e recomendado pelo Comitê da Basiléia e pela Lei Americana Sarbanes&Oxley.
- A função de compliance e sua interação com as demais unidades de controle da organização.
- Os conceitos de gerenciamento de riscos.
- A visão global da prevenção à lavagem de dinheiro.
- A importância da governânça corporativa e o uso do Planejamento Estratégico na implantação de uma cultura de controle interno.
- A conjuntura atual e a influência dos cenários internos e externos na estrutura de controles internos das empresas.
Duração: 80 horas
Conteúdo Programático:
Aula 1– Globalização
- Histórico da evolução das atividades de controles internos,
- Influências do FED, SEC e BIS
- Criação da atividade de compliance officer
- Comitê da Basiléia
- Reforma do Sistema Financeiro Nacional de 1964
- Evolução do Sistema Financeiro Nacional a partir de 1964
- Atuação do Banco Central do Brasil
- Normas prudenciais de controle interno no Brasil
Aula 2 - Mecanismos de supervisão do Bacen
- O que é o Sisbacen
- Informações do Sisbacen
- Inspeção “in loco”
- Inspeção à distância
- IGC (Inspeção Global Consolidada) e como ela é efetuada
- Principais solicitações do Bacen
- Central de Riscos
- Limites operacionais
- Lavagem de dinheiro
Aula 3 - Cultura Organizacional e Controles Internos
- Conceitos de cultura
- Criação do ambiente organizacional pró-ativo
- Estruturas organizacionais
- Políticas e Normas Internas
- Conflito de interesse
- Ética na organização
- Tipo de poderes
- Poder operacional x poder individual
Nesta aula o aluno deverá criar uma empresa fictícia, definindo sua missão, sua estrutura organizacional, descrever as atividades de cada um de seus departamentos e quais serão as políticas adotadas pela empresa.
Aula 4 - Sistema de Controles Internos
- Conceitos de controle, política, normas, plano, objetivos e padrões
- Por quê da necessidade do controle interno
- Características do controle
- Natureza do Controle
- Chinese wall
- Segregação de funções
- Tipos de estrutura de controles – centralizada x descentralizadas.
- Abrangência do controle
- Especificação de uma política de controle
- Restrição ao controle
- Exemplos de controles internos
- Casos que ocorreram em função da falta de controle (Barings)
- Responsabilidade pelo controle
Nesta aula o aluno deverá definir para cada uma das atividades prevista nos departamentos de sua empresa quais serão os tipos de controles que serão utilizados.
Aula 5 – Metodologia de Controle - COSO
- Objetivo do Controle segundo o Coso
- Princípios do Coso
- Elementos do Coso
- Ambiente, (Normas, estrutura, perfil do gestor, pontes de confiança)
- Reconhecimento e avaliação do Risco
- Atividades de Controle
- Informação e comunicação
- Monitoração
- Comparação entre o Coso e outras metodologias (Coco e Cobit)
Nesta aula o aluno irá verificar se os controles, que ele definiu no Módulo 4 – Controles Internos, estão contemplados dentro da metodologia do Coso.
Aula 6 – Auto-avaliação dos controles (CSA – Control Self Assessment)
- Estrutura de controle adotada pelas instituições financeiras
- Control Self Assesment – Avaliação do Auto-Controle
- Conceitos da metodologia
- Como se implanta
- Criação de uma matriz de riscos
- Estimativas da probabilidade de perda
- Mudanças na cultura organizacional em função da adoção da técnica
O aluno deverá fazer uma simulação de auto-avaliação dos controles de uma unidade de uma empresa.
Aula 7 – A Função do Compliance Officer
- Histórico da função do compliance officer
- Centralização x descentralização da função nas instituições financeiras e suas dificuldades para implementação
- Responsabilidade institucional
- Arcabouço conceitual
- Funções: execução e catalisador do processo
- Atuação do compliance officer para a disseminação da cultura de controle
- Tipos de compliance
- Compliance x Auditoria x Controles Internos x Security Officer
Aula 8 - Gerenciamento de Riscos
- Objetivo da gestão de riscos
- Técnicas para mapeamento
- Como identificar riscos internos e externos
- Avaliação do risco
- Descrição dos tipos de riscos
- Classificação dos riscos
- Características dos riscos
Os alunos deverão fazer uma análise para identificar os tipos de riscos a qual sua empresa está exposta.
Aula 9 - Mecanismos de Controles (continuação da aula 8 – Gerenciamento de Riscos)
- Para cada tipo de risco será identificado um tipo de controle
- Controles centralizados
- Controles descentralizados
- Limitações do controle
- Controles corporativos – Controladoria / Auditoria
- Controles departamentais
- Técnicas de controle
Aula 10 - Prevenção a Lavagem de Dinheiro
- Aspectos legais
- Mecanismos de controle
- Tipos de fraudes constatados
Aula 11 – Gerência de Riscos e controles específicos da tesouraria
- Instrumento de gestão de tesouraria
- Sistema de Informações gerenciais.
- VAR – Finalidade – Como se interpreta
- Back test
- Fluxo de caixa
- Risco de Liquidez
- Arbitragem
Aula 12 – Governança Corporativa e Planejamento Estratégico na Implantação da estrutura de Controle
- Conceitos de governança corporativa
- O papel dos comitês
- Prós e contras na utilização dos Comitês
- Transparência nas informações
- Visão estratégica do controle
- Missão da área de riscos
- Conceito de estratégia
- Planejamento tático e operacional
Aula 13 - Outras Técnicas de Controle
- Conceitos de Gestão Econômica
- Controle Orçamentário
- Sistemas de Informações Gerenciais
- Utilização de indicadores de desempenho
- Seis Sigmas
- Raroc
- Qualidade Total
- Mapa em Z
Aula 14 – Reflexão sobre o futuro
- Como as organizações podem ser reestruturadas
- Como adaptar-se às mudanças
- Cultura de alto confiança
- Diferenças culturais
- Teoria das restrições
- Repensando o futuro