5. Controles Internos – Noturno

Objetivo:
Fornecer aos participantes embasamentos técnicos para implementação ou realinhamento de um sistema de controles internos na organização, visando a eficácia e efetividade de suas operações, assegurando o comprometimento de seus colaboradores com a utilização de novos instrumentos de técnicas gerenciais, através de histórias, metáforas e entendimento da organização, dentro de uma visão holística e humana, aproximando o aluno da realidade existente e que deve ser permanente objeto de reflexão. Ao final do curso o aluno deverá:

• Conhecer os fundamentos e princípios de controles e riscos.
• Entender os objetivos de várias técnicas disponíveis para mitigação dos riscos.
• Diagnosticar, analisar e prever riscos emergentes.
• Tomar decisões para o cumprimento da missão da organização.
• Entender o relacionamento e responsabilidades envolvidas para os gestores estratégicos, táticos e operacionais.
• Refletir, constantemente, sobre o momento atual que se encontram as organizações e se preparar para o futuro.

Duração: 60 horas

Pré-requisitos: Conhecimentos básicos de um curso de graduação.

Conteúdo Programático:

• Conceitos de governança corporativa
• Expectativas do Acordo da Basiléia, Resolução 2554 e outras determinações do BACEN e Lei Sarbanes & Oxley (referência para curso específico da Febraban)
• Metodologias de avaliação de controles internos: COSO / COBIT / NBR 17799
• Auto – avaliação dos controles internos e processos de CSA – Control Self Assessment
• Tipificação dos de riscos de crédito, de mercado e operacionais
• Controles usualmente aceitos, para cada tipo de risco
• Equação custo / benefício dos controles internos
• Cultura organizacional frente aos controles internos
• Responsabilidades dos Gestores estratégicos, táticos e operacionais
• Controles internos nas Instituições Financeiras e seus efeitos no gerenciamento dos negócios